心理所組織召開知識產權管理體系首次管理評審會

　　10月26日，為系統評估心理所知識產權管理體系運行的適宜性、充分性和有效性，心理所召開了體系運行后的首次管理評審會議。心理所各職能部門、研究室負責人、體系內審員共18人參加本次會議。心理所所長傅小蘭主持會議。 

　　與會人員首先對心理所知識產權工作方針和目標進行評議，一致認可心理所知識產權工作方針和目標符合當前的實際情況和研究所發展需求。隨后，各職能部門、研究室分別對本部門的知識產權工作職責、體系運行以來的職責履行情況、目標完成情況、問題和改進計劃做了匯報，對需要多個部門協調的問題共同進行了研討。知識產權辦公室對最近一次的體系內審結果進行了匯報，并對各部門的體系工作提出了具體的糾正改進措施建議。 

　　傅小蘭在總結講話中，肯定了本次管理評審會的效果，并動員各部門協調資源，積極配合，做好后續認證準備工作。 

管理評審會現場